《Ａ股焦點》國泰海通Ａ微跌，傳薪酬模式６月後結合國家規定調整

　　《經濟通通訊社２２日專訊》作為２０２４年新「國九條」發布以來首例頭部券商合併重組
案，整合後的國泰海通（０２６１１）（滬：６０１２１１）將如何推進後續調整，一直備受市
場關注。
　
　　據《華爾街見聞》報道，已有國泰海通員工收到薪酬安排相關通知。原有模式下的薪酬發放
將保留至今年６月末，此後則「將結合國家規定、監管要求和戰略發展需要，優化完善兼顧外部
競爭力和內部公平性的薪酬體系」。
　
　　國泰海通Ａ股今早高開低走，現微跌０﹒１１％，報１７﹒５７元人民幣。
　
　　國泰海通董事長朱健曾表示，公司將按照中證監的批覆，在１年內制定並上報子公司整合的
具體整合方案、明確時間表。系統謀劃、適時推動解決本次吸收合併導致的子公司同業競爭、一
參一控等問題，穩妥有序完成整合工作。
　
　　２０２５年一季度，國泰海通的收入、歸母淨利潤分別為１１７億元人民幣、１２２﹒４２
億元人民幣，分別同比增長了４７﹒４８％、３９１﹒７８％。其中收入位居行業第二名，但歸
母淨利潤已躍居第一名，反超中信證券。（ｊｑ）